Webseite Die Wiener Volkshochschulen GmbH
Bildung für alle!
Als Mitarbeiter*in der Wiener Volkshochschulen leisten Sie einen Beitrag für das Menschenrecht auf Bildung.
Die Wiener Volkshochschulen sind als größte gemeinnützige Erwachsenenbildungseinrichtung in Wien ein wesentlicher Bestandteil der Bildungs- und Kulturlandschaft dieser Stadt.
Als Erwachsenenbildungseinrichtung bieten die Wiener Volkshochschulen Bildungsmöglichkeiten, die Menschen darin unterstützen, ihre Situation aus eigener Kraft zu verbessern.
AusbildungsFit BOK unterstützt ausgrenzungsgefährdete Jugendliche durch Training und Coaching bei der Erweiterung ihrer berufsbezogenen Fähigkeiten und persönlichen Kompetenzen, um am Arbeitsmarkt oder in einer weiterführenden Ausbildung Fuß zu fassen.
Ihr Aufgabengebiet:
- Individuelle Planung und Begleitung des Entwicklungsprozesses inhaftierter Jugendlicher und junger Erwachsener im Einzel- und Gruppencoaching (5-10 Personen im Rahmen von AusbildungsFit BOK in einer Justizanstalt)
- Sozialarbeiterische Begleitung, Reflexionsarbeit und berufliche Laufbahnplanung mit den Teilnehmenden
- Vermittlung von Basisbildung sowie berufsvorbereitenden Trainingsinhalten in den Bereichen Handwerk und Kreativität
- Zusammenarbeit und Schnittstellenmanagement in der Justizanstalt sowie Übergangsmanagement der Teilnehmenden bei Haftentlassung
- Dokumentation und Evaluierung des Lernfortschrittes der Teilnehmenden
- Enge Zusammenarbeit im Team
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Hochschulausbildung Soziale Arbeit/Psychologie/Soziologie/Pädagogik und mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung oder
- Vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung im Sozialbereich und mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung
- Interesse an einer Weiterbildung in Case Management
- Beratungserfahrung
- Erfahrung mit der Zielgruppe und dem institutionellen Kontext Justiz
- (Unterrichts-) Erfahrung mit benachteiligten Jugendlichen / jungen Erwachsenen
- Erfahrung im Bereich Handwerk oder kreatives Gestalten
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstverantwortlichkeit
- Gute Selbstorganisation sowie Flexibilität und Belastbarkeit
- Fundierte MS-Office-Kenntnisse
- Bereitschaft zu Teambesprechungen, Supervision und Weiterbildung
- Gender & Diversity und interkulturelle Kompetenz
Wir bieten Ihnen:
- Wertschätzender Umgang und ein interessantes Betätigungsfeld
- Internes Weiterbildungsangebot, sowie Möglichkeiten der individuellen Weiterbildungsförderung/Supervision/Coaching
- Zahlreiche Benefits wie VHS-Weiterbildungsgutscheine
- Ab dem 2. Jahr Betriebszugehörigkeit bei Bedarf eine Woche Bildungsfreistellung pro Kalenderjahr
- Vergünstigte Kulturangebote
- Gesundheitliche Vorsorgeleistungen wie Betriebsärztin, kostenlose Impfangebote und Teilnahme an Bewegungskursen
- Bezahlte Kurzpausen
- Karfreitag, 24.12., 31.12. arbeitsfrei
- Möglichkeit zur Gleitzeit und zum mobilen Arbeiten
- Diensthandy, Dienstlaptop
Allgemeine Informationen:
- 30-38 Wochenstunden
- Dienstort: Per-Albin-Hansson-Siedlung Ost, Ada-Christen-Gasse 2B, 1100 Wien
- Befristeter Vertrag auf ein Jahr mit Option auf Verlängerung
- Einstufung nach dem Kollektivvertrag privater Bildungseinrichtungen KV BABE VB 5 Bruttogehalt € 3.297,33 bis € 3.709,42 zuzüglich SEG-Zulage für 38 Wochenstunden, je nach anrechenbaren und durch Dienstzeugnisse nachgewiesenen Vordienstzeiten (Bitte fügen Sie nach Möglichkeit die Dienstzeugnisse der Bewerbung bei oder bringen Sie sie beim Bewerbungsgespräch mit.)
- Voraussichtlicher Dienstbeginn: 01.04.2026
Wenn Ihre Qualifikationen dieser Ausschreibung entsprechen und Sie an den Zielen der Wiener Volkshochschulen mitarbeiten möchten, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf und Motivationsschreiben.
Sie finden alle aktuellen Ausschreibungen auch auf unserer Homepage: www.vhs.at/jobs
Die Wiener Volkshochschulen fördern die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen von Menschen mit verschiedenen Bedürfnissen, mit oder ohne Behinderung, mit unterschiedlicher sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Herkunft, Sprache oder Kultur, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung sowie unterschiedlichem Alter, Lebensstil und sozialen Status.
Die Wiener Volkshochschulen bieten Bildungsangebote auch für Kinder und Jugendliche. Der Schutz und die Sicherheit der Kinder und Jugendlichen ist eine gemeinsame Verantwortung aller Personen, die für die Wiener Volkshochschulen tätig sind. In den Wiener Volkshochschulen gelten daher Verhaltensrichtlinien zum Kinderschutz, die von allen Mitarbeiter*innen einzuhalten sind.
EU-Datenschutz-Grundverordnung: Mit der Übermittlung Ihrer Bewerbung erlauben Sie uns, diese der personalsuchenden Stelle zur Verfügung zu stellen bzw. zur Wiedervorlage heranzuziehen.